幼儿教师资格证面试主要考查申请幼儿园教师资格人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力，面试测试内容主要包括职业认识、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思等。
幼儿教师资格证面试主要考查申请幼儿园教师资格人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力。
幼儿教师资格证面试测试内容主要包括职业认识、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思等。
幼儿教师资格证面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过备课(或活动设计)、试讲(或演示)、答辩(或陈述)等环节进行。
考生注意幼儿园教资面试在技能技巧考核时，是考生随机抽取的考题进行考试的，弹钢琴、讲故事、手工、舞蹈等，是可以抽取两次的，考生可以从次抽取的题目中，选择一个自己比较擅长的进行演示。
一、职业认知：
1、爱幼儿，尊重幼儿。2、工作有热情，有责任心。
二、心理素质：
1、具有调节情绪与情感的能力。2、开朗乐观，有自信心。
三、仪表仪态：
1、行为举止大方，有礼貌。2、服饰得体，符合幼儿教师职业特点。
四、交流沟通：
1、普通话标准，口齿清楚，有较好的语言表达能力，表达流畅，感染力强。2、善于倾听交流，有亲和力。
五、思维品质：
1、能条理清晰地分析思考问题。2、有一定的应变能力，在教学活动中有一定新意。
六、了解幼儿：
1、具有了解幼儿兴趣、需要，已有经验与个体差异的意识。2、观察了解幼儿。
七、技能技巧：
1、熟悉一些幼儿喜欢的游戏与故事。2、具有一定的弹、唱、画、跳、讲故事，手工制作等幼儿教育的基本技能。
八、评价与反思：
1、能对教育活动和教育行为进行较客观的评价。2、能根据评价结果提出改进意见。
第一，穿着得体，女生可以化淡妆，男生建议直接穿正装，第一印象很重要。
第二，从容应对，面试过程中，遇到问题或者盲点，不要慌张，跟考官坦诚交流，考官不会因为某一个问题而刻意为难，他们会从不同的角度考核考生。
第三，注意课堂互动，试讲课堂上虽然没有学生，但是，考官就是你的听众，考生可以大胆地将考官当作学生，与其进行课堂互动。
第四，注意每个环节的时间把控。结构化问题和答辩，切忌侃侃而谈，把握住核心论点即可。要预留足够的时间来试讲。试讲不要超时，一到时间立马结束。备课也要注意时间把控。
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